En Noviembre de 2021, Kimberly Gonzales llamó al Centro de Derechos Laborales buscando ayuda con su solicitud de Seguro de Desempleo. Trabajadora de un restaurante en tierras tribales, la Sra. Gonzales pidió tiempo fuera del trabajo en Mayo de 2020 por estar en alto riesgo de contraer el virus Covid-10 y porque su lugar de trabajo no estaba cubierto por los requisitos de seguridad, como el distanciamiento social, exigidos en el resto del estado..
Se determinó que la Sra. Gonzales no tenía derecho a los beneficios del seguro de desempleo en plena pandemia, a pesar de haber contraído el Covid una vez que regresó al trabajo. El EDD determinó que la Sra. Gonzáles no estaba "capacitada y disponible para trabajar durante el punto más alto de la pandemia, dado su deseo de buscar un trabajo que no la expusiera al COVID". Esta determinación es contraria al propósito de las prestaciones del seguro de desempleo y a las prestaciones ampliadas promulgadas en el momento álgido de la pandemia mediante la Ley CARES, que pretendía permitir a los trabajadores con riesgo de COVID acatar los avisos de refugio en el lugar de trabajo.
La interpretación restrictiva de EDD de "capaz y disponible" dadas las circunstancias de los trabajadores de restaurantes durante la pandemia pone vidas en peligro. El CWR seguirá abogando por la Sra. González, y por otras personas que están siendo declaradas no elegibles para las prestaciones dos años después de la pandemia, para evitar que tenga que devolver los fondos que se le pagaron